眼下，比气温更火热的，是江苏各地引才的热情和服务的温度。暑期作为应届毕业生返乡求职、高校学子实践游学的集中期，更是城市拓展人才储备的“黄金窗口期”。全省各地实招频出，密集开展青年人才交流、游学、实践等活动，下好人才“引育留用”先手棋。如何更贴心地助力青年人才深入了解城市与企业？怎样用好暑期实训为职业